Møte i Eierutvalget den 07.09.2016

Forslag til vedtak:
Protokoller fra Eierutvalgets møte 01.06.2016, 10.06.2016 og 16.06.2016 godkjennes slik de foreligger med følgende endring vedrørende sak 024/16: "Arba sitt forslag til vedtak vedr. sak 9 - Valg av medlemmer til styret ble vedtatt" ble rettet til  "Kommunens representant i generalforsamlingen for Arba Inkludering AS slutter seg til valgkomiteens innstilling i sak 9 - "Valg av medlemmer til styret" ble vedtatt.

Votering:
Forslaget med ovennevnte rettelse ble enstemmig godkjent.

Vedtak:
Fremlagte protokoller tas til orientering.

Votering:
Forslag til vedtak ble enstemmig vedtatt.

Vedtak:
Utkast til eierstrategi for Arba Inkludering ASdatert 25.8.2016 legges frem til drøfting.

Rådmannen fremmer nytt utkast basert på drøftingene som fremkommer i Eierutvalgets møte den 7.9.2016.

Karl Seip (AP) stilte følgende spørsmål til rådmannen:
I Arba er det andre hensyn enn det rent bedriftsøkonomiske som bør komme inn. Samfunnsøkonomi og nytteverdi for de ansatte. Overgang til ordinært arbeid har store samfunnsøkonomiske gevinster. Finnes det samfunnsøkonomiske beregninger for både Bærum  kommune og nasjonen forøvrig?  Hva vil Bærum kommune med sitt eierskap?
Rådmannen besvarte spørsmål.

Votering:
Rådmannens forslag til vedtak ble enstemmig vedtatt.

Vedtak:
Det opprinnelige toårige prosjektet legges ned i sin nåværende form og dagens styringsgruppe oppløses.

Rådmannen bes fremme en sak vedrørende fremtidig drift av CAN der forslag til løsningen er nærmere beskrevet, og hvor det foreligger en plan for full utnyttelse av kapasitet.

Saken sendes til Hovedutvalg for bistand og omsorg som orientering.

Karl Seip (AP) stilte følgende spørsmål til rådmannen:
CAN skal være til nytte for innbyggerne og bidra til lavere utgifter på andre offentlige områder. Finnes det samfunnsøkonomiske beregninger? Ber om en oversikt over hvem som nå får opphold her og kjennetegn ved disse brukerne. Finnes det en slik oversikt? Hva vil Bærum kommune med sitt eierskap? Er det bedriftsøkonomisk motivert?.
Rådmannen besvarte spørsmål.

Votering:
Forslaget fra Siw Wikan ble enstemmig vedtatt.

Vedtak:

1. Det gjennomføres et kompetansehevingsprogram for daglig leder og oppnevnte styremedlemmer fra Bærum kommune i selskapene Asker og Bærum Brannvesen IKS (ABBV), Asker og Bærum Vannverk IKS (ABV), Vestfjorden avløpsselskap (VEAS), Bærum kommunale eiendomsselskap AS, Arba Utvikling AS, Vårt Sandvika AS og CentroAsistencialNoruega  (CAN).
2. Det må avklares med de øvrige eierne i selskapene ABBV, ABV, VEAS og ARBA om de ønsker å samarbeide om et slikt kompetansehevingsprogram.
3. Selskapet iStyrelsen AS velges som leverandør av tjenester til programmet.
4. Eierutvalgets leder gis fullmakt til å avklare de nærmere detaljer for gjennomføringen av programmet i samarbeid med rådmannen.
5. Eierutvalget ber rådmannen komme tilbake med en sak der programmet evalueres i etterkant av gjennomføringen.
6. Rådmannen bes etablere og vedlikeholde en oversikt over styremedlemmenes kompetanse og styreerfaring i selskapene hvor Bærum kommune har eierinteresser.

Votering:
Forslag til vedtak ble enstemmig vedtatt.
Forslag fra Kim Erik Zimmer ble enstemmig vedtatt.

Vedtak:
Refererte dokumenter tas til orientering slik de foreligger og følges opp ovenfor selskapene i dialogmøtene.

Votering:
Fellesforslaget ble enstemmig vedtatt.